Инженер по эксплуатации зданий и сооружений( Профремонт )

от 80 000 руб.

Компания "Профремонт"

Обязанности:

• Организация подготовки и проведения ремонтов зданий, сооружений, помещений, объектов инженерной инфраструктуры, определение потребности в запасных запчастях для ремонта оборудования.​​​​​​,осуществление контроля качества выполнения ремонтных работ.
• Организация взаимодействия с Заказчиком на всех этапах выполнения и согласования проектов;
• Оформление заявок на приобретение материалов и запасных частей, необходимых при эксплуатации приборов и оборудования;
• Обеспечение хозяйственного обслуживания и надлежащего состояния в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений, а также контроль исправности оборудования (освещения, систем отопления, вентиляции и др.).
• Участие в разработке планов текущих и капитальных ремонтов основных фондов организации (зданий, систем водоснабжения, воздухопроводов и др. сооружений), составлении смет хозяйственных расходов.
• Контроль рационального расходования материалов и средств, выделяемых для хозяйственных целей.
• Осуществление проверки технического состояния оборудования, качества ремонтных работ.
• Разработка мероприятий, направленных на совершенствование организации обслуживания и ремонта оборудования, на снижение трудоемкости и стоимости ремонтных работ, улучшение их качества, повышение эффективности использования основных фондов (повышение износоустойчивости и уменьшение простоев оборудования).
• Осуществление контроля над соблюдением установленных сроков составления ведомостей дефектов, заявок на проведение ремонта.

Требования:

• Опыт работы на должности инженера от 1 года;

• Знать электрооборудование, технологии выполнения ремонтных работ;

• Умение рассчитывать материал согласно техническому заданию;

• Быть готовым к ненормированному рабочему графику;

• Грамотно поставленная устная и письменная речь;

• Коммуникабельность;

• Уверенный пользователь ПК;

• Уверенный пользователь Excel;

Условия:

• оформление по ТК РФ;
• полный соц.пакет, ежегодный оплачиваемый отпуск;
• официальная зарплата с выплатой два раза в месяц;
• предоставление корпоративной мобильной связи;