Машинист котлов 4 разряда

24 Сентября

от 50 500 до 54 500 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Квадра"

Почему у нас удобно работать?

• Четкий график позволяет планировать личное время и подработку.
• Возможность стабильного дохода у нас + дополнительный заработок на своих проектах. Идеально для тех, кто занимается частными заказами!

Обязанности:

• Осуществляет подготовку к пуску и пуск котлоагрегатов и их вспомогательного оборудования в соответствии с эксплуатационными инструкциями.
• Обслуживание основного и вспомогательного оборудования во время работы, путем обходов и осмотров с целью своевременного выявления и устранения дефектов.
• Обеспечивает, ведение и корректировку заданного режима работы оборудования, согласно требуемой производительности, посредством автоматики и наблюдений контрольно-измерительных приборов.
• Предупреждение возможных нарушений в работе оборудования и ликвидация их возникновения.
• Производство оперативных переключений в соответствии с эксплуатационными инструкциями и режимными картами.
• Осуществляет останов, вывод в резерв или ремонт котлоагрегатов и их вспомогательное оборудование, производит в соответствий с эксплуатационными инструкциями.
• Осуществляет постановку на консервацию котлоагрегатов, в соответствии с эксплуатационными инструкциями.
• Обеспечивает сохранность основного и вспомогательного оборудования, содержание в исправном состоянии средств пожаротушения и безопасности, наличия эксплуатационной документации, поддержание чистоты на закрепленном оборудовании.

• Начальное профессиональное образование;

• Обучаемость;

• умение работать в команде, самостоятельно принимать решения;

• понимание процесса теплоснабжения;

• умение читать схемы.

• Адрес: г. Белгород, ул. Северо-Донецкая, д.2
• График работы: сменный (08:00-20:00; 20:00-08:00; 2 выходных дня);
• Социальные гарантии и компенсации в соответствии с Коллективным договором Компании (полис ДМС, санаторно-курортное лечение, eдиновременная материальная помощь при рождении ребенка, при регистрации брака, компенсация расходов на приобретение путевок детям и др.);
• Обеспечение спецодеждой и другими средствами индивидуальной защиты;
• Ежегодная индексация заработной платы;
• Обучение на рабочем месте.